| 發(fā)布日期：2013-03-20 10:11:16 來源：中華紡織網(wǎng) 分享到： |
春節(jié)過后，義烏用工需求缺口10萬人左右。
其中，針織行業(yè)就占了30%。
“最需要擋織工。”義烏市就業(yè)管理服務(wù)局副局長黃金輝說，盡管月薪3000-4000元，但仍招不到人。
同樣，紹興服裝工人缺口也很大，今年春節(jié)后有企業(yè)招不到工人，就招新手。
“技工缺口在10%左右。”佛山紡織行業(yè)協(xié)會秘書長吳浩亮說，尤其是一些小微、民營企業(yè)，“今年春節(jié)后返工率只有50%左右。”
“整個廣東都缺技工，”中山大學(xué)港珠澳研究中心副主任林江說，春節(jié)之后東莞至少有1/3的外來工沒回來。
“過去幾年是技工短缺比較嚴(yán)重，但今年普工工資上升比較快，”廣州市人力資源市場中心張寶穎說，2013年廣州普工和技工工資分別上升7.8%-12.5%。
民工去哪里了？
一位溫州市鞋業(yè)公司，本打算在貴陽招700人，但只有80多人達(dá)成意向，最后來溫州的也不足10余人。
這樣感覺，張寶穎也深有感觸。
“去年4月去外地招工難時，我們覺得可能是信息不對稱造成的，”張寶穎說，但后來發(fā)現(xiàn)，湖南、江西等地，都開始打自己的牌，留住民工。
的確，東西部民工爭奪戰(zhàn)開始了。
“浙江月工資水平為1200元，每天工作11個小時以上；而蘆山縣月工資800多元，每天工作8小時，算下來勞動力價格基本相當(dāng)。”蘆山通達(dá)紡織公司副總經(jīng)理何生賢說。
“農(nóng)民工回流現(xiàn)象已經(jīng)出現(xiàn)。”四川省資中縣就業(yè)局長張興民說，資中縣到沿海打工比例已由過去80%，縮小到現(xiàn)在的40%。
統(tǒng)計局重慶調(diào)查總隊一份統(tǒng)計也顯示，重慶農(nóng)民工到東部地區(qū)的人數(shù)，較上年減少約7.4％。
顯然，東部企業(yè)的產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，給他們帶來了機(jī)會。
廬江縣力拓體育用品公司老總黎納新，就是原先在外打工多年，國際金融危機(jī)發(fā)生后，選擇回家創(chuàng)業(yè)，生產(chǎn)運動手套。
返鄉(xiāng)農(nóng)民工，則首先成為他的員工。
而2009年開始，“我們村辦了服裝廠和磚廠，解決了70多人的就業(yè)。”湖南慈利縣零溪鎮(zhèn)象鼻村黨支部書記說向平華。
“所謂幸福，是無留守兒童，無空巢老人，夫妻留在家恩愛。”
而東部，作為城市外來者，收入微薄，還要付出生活費、住宿費和車費等，卻享受不到住房、醫(yī)療、養(yǎng)老保險等城市保障，奮斗幾十年，仍然沒有歸屬感。
“在戶籍制度條件下，他們沒有可能沒有保險，只能回老家。”中國社會科學(xué)院人口與勞動經(jīng)濟(jì)研究所所長蔡
